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Soziale Betreuung

Die soziale Betreuung soll mit Hoffnung, Kreativität und in guter Kooperation im täglichen Handeln mit dem Ziel verfolgt werden, die anvertrauten Bewohnerinnen und Bewohner bei ihren Lösungen der anstehenden Herausforderungen im Alltag zu unterstützen.
Dieses übergeordnete Ziel stiftet Sinn in der täglichen Betreuungsarbeit, führt zu konkreten Entwicklungsschritten und fördert damit auch die eigene Psychohygiene.
Eine zukunftsorientierte Zuversicht hilft, auch in schweren Zeiten auf dem Weg zu bleiben. Schutz und Geborgenheit ist fundamental für eine gesunde sozio-emotionale Entwicklung und Integration. Diese „sichere Basis“ schafft die Voraussetzung, auch in schwierigen Situationen die Umwelt zu erkunden und Neues zu probieren.

Weiterbildungsinhalte sind so unter anderem Alltagssituationen, die genutzt werden können, um die Beziehung zu den Betreuer_innen aber auch unter den Bewohnerinnen und Bewohnern zu stärken. Ebenso werden Maßnahmen vermittelt, die im Rahmen einer umfangreichen Schutzkonzeption dies Sicherheit für alle Bewohnergruppen gewährleisten.
Wir vermitteln die Strategie, eigene Ressourcen, Selbstbewusstsein und Selbstbestimmung im Leben des Einzelnen und der gesamten Gruppe zu stärken. Wir zeigen, wie über neue Erfahrungen und Entdeckungen eigene Ressourchen entdeckt werden.
Ein weiteres wesentliches Element der Weiterbildung ist die praktische Anwendung von Partizipationsstrategien, also wie Bewohnerinnen und Bewohner bei Entscheidungsprozessen, die das Zusammenleben in der Gruppe oder sie selbst betreffen, miteinbezogen werden können.

Fortbildungen Betreuung & Jugendhilfe

BereichFortbildungstitelReferent_inDatum
A1
Jugendhilfekonzeption
Sabine Faber
Dipl. Sozpäd.
Systemische Supervisorin
n,n.
A2Betreuungsangebote und Aufsichtspflicht
Sabine Faber
Dipl. Sozpäd.
Systemische Supervisorin
n.n.

Fortbildungen Betreuung &  Sicherheit

BereichFortbildungstitelReferent_inDatum
A3§34a Unterrichtungnach Bedarfn.n.
A4§34a Sachkundenach Bedarfn.n.
B1Geprüfte Schutz- und Sicherheitsfachkraft / Werkschutzfachkraft / Servicekraft für Schutz und Sicherheitnach Bedarf
n.n.
C1Fachkraft für Schutz und Sicherheitnach Bedarfn.n.
C2IHK-Geprüfte/r Meister/in für Schutz und Sicherheit nach Bedarfn.n.
D1Primäre Prävention: Werteorientierte KommunikationNitya Ferstl
n.n.
D2Sekundäre Prävention: Deeskalation und Konfliktlösung 1Andreas Schmiedel,
Dipl. Sozialpäd.,
Fortbilder und Trainer für
Jungen- & Männerarbeit,
Leiter MIM
n.n.
D3Sekundäre Prävention: Deeskalation und
Konfliktlösung 2
Andreas Schmiedel,
Dipl. Sozialpäd.,
Fortbilder und Trainer für
Jungen- & Männerarbeit,
Leiter MIM
n.n.
D4Tertiäre Prävention: Selbstverteidigung/phyisische Intervention/Griff- und HaltetechnikenAndreas Schmiedel,
Dipl. Sozialpäd., Fortbilder und Trainer
für Jungen- & Männerarbeit,
Leiter MIM
n.n.
D5Tertiäre Prävention: Notfallplann.n.n. n.
E1ErsthelferMalteser Hilfsdienstn.n.
E2Brandschutz- und EvakuierungshelferIngolstädter Brandschutz06.04.2021
I1Diversity ManagementHannelore Güntner,
Dipl. Sozialpäd.,
Bildungsreferentin
n.n.
I2Interkulturelle Kompetenzn.n.n.n.
I3QueerAndreas Maier
Pädagoge M.A.
n.n.
O1Grundlagenkurs-ITLars von Aichelburg
Informatiker
07.04.2021
O2InuvLars von Aichelburg
Informatiker
11.05.2021
P1Nähe und DistanzierungAstrid Strebl,
Dipl. Psych.,
Systemische Familientherapeutin
n.n.
P2Trauma
Barbara Abdallah-Steinkopf
Dipl. Psych.
Psychologische Psychotherapeutin, Refugio
n.n.
S1Serviceorientierte Kommunikation & EmpfangTanja Rotländer
Leitung Geschäftsstelle
24.07.2021
S2Sicherheitstechnik Andre Schade27.03.2021
S3Refresher Sicherheit: RechtskundeAndre Schade31.07.2021
S4Refresher Sicherheit Dienstkunde: Berichtswesen und DatenschutzAndre Schade03.07.2021
S5Objektspezifische Qualifizierungn.n.nach Bedarf
S6Interventionskraft gem. VDS2172n.n.nach Bedarf
S7CoredinateAndre Schade17.07.2021

Fortbildungen Führungskräfte

BereichFortbildungstitelReferent_inDatum
F1Führung 1: Werteorientierte FührungStefan Näther,
Dipl.Psych.
Rene Gomis,
Coach
n.n.
F2Führung 2: ManagementStefan Näther,
Psycholischer Psychotherapeut,
Systemischer Supervisor
09.06.2021
F3Führung 3: Kommunikation und KonfliktSabine Faber,
Dipl. Sozpäd.
Systemische Supervisorin
n.n.
F4Führung 4: Arbeits- und Datenschutzn.n.n.n.
F5Führung 5: Kontinuierliche Qualitätsverbesserungn.nn.n.
F6Führung 6: UnterweisenMaike Steenn.n.
F7FührungskräfteworkshopStefan Näther
Dipl. Psych.
angefragt

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